现在的社会，言论是比较自由的，对所有人来讲，是机遇和失去机遇、挑战和不想挑战的并存年代，由于言论的开放度宽大，在各个行业的各个角落，人人有话要说，但许多人，一说就滑了嘴，控制不住自己，对什么事都看不顺眼，看着这些事，心里烦闷，有时把正事看歪，把不足之处看成全盘皆失，嘴里不断念叨，逢人便讲，时日稍久，自己培养自己成为牢骚客。
在工作上，在与朋友的交往中，在攻坚攻关的过程中，经常遇上牢骚满腹之人，与其共事，是一种霉运，你老老实实做事，耳边总缠绵着不悦的音符，在这种氛围中，还不如自己单独做。牢骚之人在工作、交际中，年长月久，同事会疏远他，领导不敢把重要任务交给他，朋友渐渐远离他，其中原因只是一个：容忍不下别人的小小的“缺点”，他念叨是舒服了，可别人就因为他不舒服。
如今社会正处于转型期，许多事情都在边做边完善，各种改革一直在进行，局部或某阶段存在一些不够成熟的事（或存在不健全的规章制度），牢骚客除了议论之外，有的竟成了心病，变成看什么事都不愉快，我遇上这种人不少，有些话语虽然是有关心别人之意，但我总认为不妥。如某位高级教师把班级管理得井井有条，教学成绩上乘，他也会找出一大堆的理由，这里不是，那里不是，有时硬要惹出点事情来（实际上，这不是他的初衷）。凡是单位定做的工作，是经过讨论后才做出决定的，当时应该是具有可行性的，同事按计划去努力，却还有人在大家做事时发牢骚，这牢骚有涣散积极性、动摇凝聚力的功效，单位里遇上这种人在关键时刻是件非常不好的事，如是对军令发牢骚会有什么结局？
牢骚之人，心里一直都是不愉快的，做他自己的事可能圆满，我想做公家的事是不会好到哪去的。
牢骚之人，在朋友圈里难以做成事，在单位里难以得到领导信任，自己单独做事心里有气，种种事理分析显示，这种人是被自己不良情绪阻碍了自身的发展，真正成事者少。